Deelnemersevaluatie – Evaluatiesysteem opleidingen en trainingen Evaluatiesysteem Code95 opleidingen en trainingen
Evaluatieformulier
Ten behoeve van de kwaliteitsborging van onze opleidingen en trainingen beschikken wij over een structureel evaluatiesysteem voor zowel SOOB- als niet-SOOB-deelnemers. Na afloop van iedere opleiding, training of cursus wordt deelnemers gevraagd een evaluatieformulier in te vullen.
Het doel van deze evaluatie is:
- het bewaken van de kwaliteit van onze opleidingen;
- het meten van deelnemerstevredenheid;
- het verbeteren van lesinhoud, lesmethodiek en organisatie;
- het waarborgen van de toepasbaarheid van de opleiding in de praktijk.
De evaluaties worden digitaal verzameld en periodiek beoordeeld door de opleidingscoördinatie. De resultaten worden gebruikt om verbetermaatregelen door te voeren waar nodig.
Deelnemers geven een totaalwaardering aan de gevolgde opleiding/training. Hierbij geldt als minimale norm dat de opleiding met een voldoende wordt beoordeeld.
Onderdelen van de evaluatie
Binnen het evaluatiesysteem worden minimaal onderstaande onderdelen geëvalueerd:
1. Docent / instructeur
De deelnemer beoordeelt onder andere:
- vakkennis van de docent;
- duidelijkheid van uitleg;
- communicatie en begeleiding;
- mate waarin de docent vertrouwen en zekerheid geeft.
2. Inhoud van de opleiding / training
De deelnemer beoordeelt:
- relevantie van de lesstof;
- volledigheid van de inhoud;
- aansluiting op de praktijk;
- actualiteit van de behandelde onderwerpen.
3. Toepasbaarheid van de opleiding / training in het dagelijkse werk
De deelnemer geeft aan:
- in hoeverre de opgedane kennis bruikbaar is in de dagelijkse werkzaamheden;
- of de opleiding bijdraagt aan veiliger, efficiënter of professioneler werken;
- of de leerdoelen praktisch toepasbaar zijn.
4. Leermiddelen / materiaal gebruikt tijdens de opleiding
De deelnemer beoordeelt:
- duidelijkheid van het lesmateriaal;
- kwaliteit en verzorging van de leermiddelen;
- bruikbaarheid van oefenmateriaal en e-learning;
- begrijpelijkheid van de informatie.
5. Organisatie van de opleiding / training
Hieronder vallen onder andere:
- planning en communicatie;
- informatievoorziening vooraf;
- bereikbaarheid van de organisatie;
- verloop van de cursusdag.
6. Locatie (o.a. bereikbaarheid)
De deelnemer beoordeelt:
- bereikbaarheid van de leslocatie;
- geschiktheid van de locatie;
- voorzieningen en leeromgeving.
7. Opleiding / training in het algemeen
De deelnemer geeft een algemene beoordeling van:
- de totale opleidingservaring;
- tevredenheid over de cursus;
- een eindcijfer/totaalwaardering.
Vastlegging en opvolging
Alle evaluaties worden digitaal opgeslagen en indien nodig besproken binnen de organisatie. Verbeterpunten worden geregistreerd en waar mogelijk doorgevoerd in:
- lesmateriaal;
- lesmethodiek;
- planning en organisatie;
- inzet van docenten/instructeurs.
Hiermee wordt invulling gegeven aan continue kwaliteitsverbetering van onze opleidingen en trainingen.
Powered by ultimAItech